潜渊城的崛起如同一块投入死水潭的巨石激起的涟漪远远超出了其现有的疆域范围。
阵斩颜良的赫赫武威新城建设的惊人速度惠民医馆的仁心仁术乃至市井间流传的“分田亩、重才干、轻徭役”的种种政策都像是一个个充满诱惑的磁极吸引着四面八方渴望改变命运的人们。
这其中有挣扎求存的流民有寻求庇护的工匠也有一个以往绝不会将目光投向这等“新兴势力”的群体——怀才不遇的寒门士子以及诸多身怀一技之长却无处施展的落魄之人。
他们或许读过几年书胸有韬略却因出身卑微被高门大族把持的举荐制度挡在门外;他们或许精通某种技艺却因战乱或缺乏赏识而潦倒落魄;他们或许是经历过战火淬炼的老兵解甲归田后却发现无所适从。
潜渊城的存在尤其是那面被高高竖起由袁大山亲自拟定的“唯才是举不问出身”的招贤旗号如同在黑暗的世道中点燃了一束希望之火微弱却足够明亮吸引着这些“飞蛾”不顾一切地扑来。
负责此项工作的正是日渐成熟干练的李丽丽。
她被正式任命为“招贤馆”主事全权负责人才的招募初步筛选和安置工作。
经过洛阳之行和城内诸多事务的历练她的魅力(85+)和沟通能力得到了极大的提升不再是那个只会传令的小丫头而是变得落落大方言辞得体亲和力十足。
招贤馆就设在城主府旁一处显眼的院落每日里门庭若市。
李丽丽亲自坐镇带着一批口齿伶俐心思灵敏的助手接待着形形色色前来投奔的人。
她并不直接以貌取人也不会因对方衣衫褴褛而轻视总是耐心地倾听每个人的经历和诉求仔细记录下他们自述的特长。
对于有真才实学或者特殊技能的人她会发放一块特制的“候试木牌”安排他们接受下一步的考核或面试。
这一日招贤馆内依旧人头攒动。
一位穿着洗得发白儒袍面色略显憔悴的中年文士正激动地对李丽丽阐述着自己的政见: “…故明主之治当重农桑轻赋敛赏罚分明任人唯贤…在下虽不才于刑名钱谷之事略有心得…” 他显然经历过多次碰壁言语间带着一丝急切和不自信。
李丽丽微笑着听完递给他一块木牌: “先生所言甚有见地。
请持此牌三日后至政务厅周将军将会亲自考核先生关于户籍管理与赋税统筹之策。
” 文士接过木牌看着上面刻着的“政务候试”字样手都有些颤抖连声道谢眼中重新燃起了希望的光芒。
另一边一个身材壮实手指粗糙布满老茧的汉子正操着浓重的口音比划着: “…俺、俺会打铁!会锻刀!俺爹是并州军械坊的老师傅俺的手艺不比谁差!就是…就是官府嫌俺家没门路不让俺进坊…” 李丽丽立刻唤来一名助手:“带这位师傅去张三铁部长那边的工坊考核区试试他的手艺。
” 又有一位沉默寡言但眼神锐利如鹰的老者只是默默递上了一张自己绘制的极其精细的周边山河地势图标注了所有水源、小路、险隘。
李丽丽见状心中一惊立刻判断这是人才亲自将一块“参谋候试”的木牌交到他手中让他去寻柳如梦。
类似的情景每天都在招贤馆上演。
李丽丽以其独特的亲和力和敏锐的洞察力如同一个高效的过滤器将真正有潜力的人才筛选出来引导向最适合他们的领域。
而最终的决定权往往在袁大山手中。
他对于人才的渴望是发自内心的深知这是潜渊未来能否走得更远的关键。
【内心OS: 人才!都是人才啊!可能属性不高大多在50-70之间但架不住数量多、领域广啊!基层官吏、技术工匠、参谋文书、低层军官…这些才是统治的基石!高门大户的名士咱请不来也不稀罕!这些寒门子弟只要给机会就能爆发出惊人的能量!】(现代人力资源管理的思维) 他经常会抽出时间亲自面试一些被李丽丽和各部门主管推荐上来的佼佼者。
在政务厅他会考核那些寒门士子对具体政务的处理思路不看重虚言浮夸只注重务实和可操作性。
在工匠坊他会观看匠人们现场操作对于有创新想法或手艺特别精湛的不吝赏赐和提拔。
在军营他会让那些退伍老兵或自荐的勇武之士演示武艺、阵型甚至亲自下场切磋两招。
他的面试方式也往往别具一格有时会抛出一些超越时代的问题比如“如何能让田地产出更多粮食?”“若遇大旱如何保障水源?”“如何快速将物资运往百里之外?”。
虽然大多数回答不尽如人意但偶尔也会有一两个思路清奇颇具可行性的答案让袁大山眼前一亮立刻予以重用。
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本文地址农民工在三国虐爆名将能臣第105章 招贤纳士寒门才俊聚潜渊来源 http://www.docools.com
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